“你们要严格遵守审计工作纪律，自觉做到廉洁从审，始终坚持底线思维，强化风险意识，筑牢清廉根基……”这是郯城县审计局开展集体廉政谈话的情景，也是郯城县清廉机关建设工作中的一个缩影。

今年以来，郯城县审计局紧紧围绕当好国家财产“看门人”、打造经济监督“特种部队”的重要目标，压实管党治党政治责任，做到审计项目开展到哪里，廉政监督跟踪到哪里。

该局党组把落实全面从严治党主体责任作为最大的政治担当，成立清廉机关建设工作领导小组，把清廉机关建设与审计工作同谋划、齐部署、共推进，专题研究并通报《郯城县审计局关于清廉机关建设的实施方案》。着力打造“审计组+临时党支部+廉政监督员”的模式，在审计项目组建立临时党支部1个，打通党建工作与业务发展深度融合的“最后一公里”，形成“一盘棋”融合状态，实现“双促进、两提高”，为清廉机关建设奠定坚实的政治基础。

对标“政治机关、监督机关”目标定位，注重把廉洁从审思想教育放在首位，通过理论学习中心组、党员大会、主题党日、青年理论学习小组等学习形式实现学习群体全覆盖，定期推送廉洁教育信息和学习内容。针对负责内部审计的中层干部及业务骨干，举办全县审计业务能力提升培训班1期，开设“业务讲堂”“清廉讲堂”“道德讲堂”，邀请市审计局、其他县区审计局业务骨干、县纪委有关领导前来授课，提高党员干部拒腐防变的意识。

日常工作中，通过完善管人制度、管事制度，严明纪律、严守规矩。在审计业务中，严格执行审计“四严禁”工作要求和“八不准”纪律规定，公开举报电话和邮箱网址，张贴“审计公告”，自觉接受监督。强化审计整改监督机制，实行审计整改全口径规范管理，分类建立审计问题整改台账36个，印发督办函7个，定期调度3次。清廉机关建设以来，审计查出问题524个，完成整改504个，整改率高达96%。强化审计整改结果运用制度，将审计整改工作情况作为干部考核、任免、奖惩等的重要参考依据。

该局将审计工作一线人员列为重点监督对象，成立审计工作团队，明确审计组长和审计主审主责，在每个审计项目实施前开展集体廉政谈话。清廉机关建设以来，已开展审前廉政谈话6次，设立审计监督员9人，严防“灯下黑”，筑牢不想腐的思想防线。紧盯重要节日节点，及时进行廉政提醒，保障廉洁从审。用“身边案”教育“身边人”，组织审计干部参观廉政警示教育基地2次，观看警示教育片3场次。开展“廉洁家风”活动，让“以清为美、以廉为荣”的价值观深入家庭，签订“助廉承诺书”47份，常态化为党员干部“拧螺丝”“上发条”。

“清廉机关建设是一个系统工程，不可能一蹴而就、一劳永逸，我们将持续坚持永远在路上的理念，全过程、深层次、广覆盖地予以推进，全力建设良好审计生态和发展环境，为加快建设富强文明开放进取新郯城提供坚强审计保障。”该县审计局相关负责人表示。