“以往乡镇纪检监察工作调查对象人数多、核查工作量大，现在有了纪检监察室同志的指导和兄弟乡镇的帮助，这些难题都得到了有效解决，真是帮了我们的大忙。”日前，沂水县四十里堡镇纪委书记李振秀在该县纪委监委召开的审查调查工作协作区座谈会上发言道。

今年以来，沂水县纪委监委按照“地域相近、优势互补、便于协作”原则，实践“室组地”联合办案机制，将全县18个乡镇（街道）划分为6个工作协作区，每个片区由1个纪检监察室分别联系1至2个派驻纪检监察组和2至3个乡镇（街道）纪（工）委进行业务指导，强化违纪违法案件中的协作配合，实现人员互动、手段互补、信息互通，取得“1+1+1>3”的效果。

“各乡镇（街道）独自办案时，往往面临人员不足、经验不够等问题。现在有了协作区办案机制，不仅办案效率提高了，办理质量也有了很大进步。”该县纪委副书记、监委副主任武玉斌说。

该机制实行“精准指导”+“协同办案”模式，对相对简单的问题线索，由联系纪检监察室侧重在取证技巧、定性量纪等方面进行业务指导。对乡镇（街道）纪（工）委单独开展审查调查难度较大的案件，由片区协作办案组选取本片区人员成立核查组，启动片区协作办案模式。对情况复杂、办案阻力大的重大案件，由县纪委监委直接从其他片区抽调人员组成核查组，实行跨片区交叉办案，实现从“单打独斗”到“兵团作战”的模式转变。今年截至目前，该县各级纪检监察机构办案数量比去年同期增长12%，监督执纪资源优化效果明显。

同时，加强业务交流，推行以案代训。组织各协作区针对日常监督中常见问题展开交流研讨和专项培训，交流查办案件经验，加强专业知识技能培训，锤炼办案能力。在交叉联合办案中，由县纪委监委选派业务骨干与乡镇纪委“结对”办案，全程参与案情分析、调查取证、谈话等工作，跟班实战强业务，准确把握纪法“两把尺子”的内涵、外延边界和每项措施的使用范围、程序、要求，切实提高纪检监察干部纪法贯通能力和审查调查水平。

“下一步，我们将持续发挥该机制的作用，完善协作区信息传递、沟通协调、整改监督等工作配合机制，贯通各个环节点，促使大家取长补短，形成监督‘一盘棋’大格局。”该县纪委监委相关负责人说。